Трагічна автокатастрофа: загинули люди на дорозі.

Не має сумніву, що Сполучені Штати потребують більше електроенергії. Штучний інтелект, електромобілі, передове виробництво і зростаюче населення потребують його. Як головний учасник у галузі технологій, ми повинні знати - наш бізнес залежить від цього.

У Microsoft ми зробили заголовки минулого року, коли оголосили партнерство з метою придбання майбутньої електроенергії зі скоро перезапущеної частини ядерної електростанції на Трі-Майл-Айленд.

Ця частина електростанції, яка, на щастя, ніколи не потерпала аварії, є значним придбанням - достатнім для життя 500 000 домогосподарств. Проте, це мала частина потреб у сфері технологій у майбутньому.

Але, є важлива частина цієї історії, яка не отримує належної уваги.

ЯК ТРАМП МОЖЕ ПЕРЕВЕРНУТИ ЇДІЖУ БАЙДЕНА В НАЙКРАЩИЙ ПОВЕРНЕННЯ США

Підготовлюючись до зустрічі в Білому домі минулої осені щодо потреби країни в електроенергії, я зустрівся з керівниками Microsoft, які будують нашу AI інфраструктуру по всій країні. Під час нашої дискусії я попросив їх визначити основну проблему розширення центрів обробки даних у США.

Я очікував, що вони згадають про повільну видачу дозволів, затримки в підключенні додаткових потужностей або обмеження в ланцюзі поставок - усі цілком серйозні проблеми.

Але замість цього, вони наголосили на національному дефіциті людей. А саме - електриків.

У багатьох відношеннях це не дивує. Якщо ви відвідаєте будівельний майданчик одного з наших великих центрів обробки даних, одним з найпомітніших аспектів є велика кількість електриків, які працюють. Вони є невід'ємною частиною будівництва центру обробки даних, установляючи масивну - і дуже складну - систему електричних панелей, трансформаторів та резервних джерел електропостачання, таких як генератори та сховища енергії батарей.

У штатах, таких як Вісконсін, Вашингтон, Вірджинія, Джорджія, Техас, Айова, Вайомінг і Аризона, де Microsoft інвестував мільярди доларів у будівництво інфраструктури, ми найняли тисячі електриків. Але цього недостатньо.

АДМІНІСТРАЦІЯ ТРАМПА ПОВИННА ІНВЕСТУВАТИ В ІННОВАЦІЇ ДЛЯ ВІДТВОРЕННЯ ЕНЕРГЕТИЧНОГО ДОМІНУВАННЯ

Через місцеві проблеми з кадрами, ми працевлаштовуємо деяких електриків, які подорожують на відстань до 75 миль або навіть тимчасово переїжджають з усієї країни, щоб зайняти ці критичні посади.

Це змусило нас уважно розглянути актуальну національну потребу. Скільки нових електриків США мають набрати і підготувати протягом наступного десятиліття?

Наш найкращий варіант?

Мабуть, півмільйона.

За даними Бюро статистики праці, в США наразі працює 780 000 активних електриків, а ще 80 000 вакансій.

Крім того, Національна асоціація електромонтажників повідомляє, що середній вік електриків становить понад 40 років. Майже 30% електриків-членів профспілок мають вік від 50 до 70 років. Розумно припустити, що щороку з почесного списку будуть знімати 20 000 електриків, що означає втрату 200 000 протягом наступного десятиліття.

ПРОНОЗОВАНИЙ РЕЗУЛЬТАТ ЭКОЭНЕРГЕТИЧЕСКОЙ ПОЛИТИКИ КАЛИФОРНИИ НАСТУПИЛ И ЭТО КАТАСТРОФА

Крім того, ми припускаємо, що попит на більше електроенергії змусить країну річками додавати щороку 30 000 електриків до загального числа. Або ще 300 000 на найближче десятиліття, на тлі 200 000 електриків-пенсіонерів, яких необхідно замінити.

Хороша новина в тому, що це гарні робочі місця.

Характерна новина в тому, що у нас немає національної стратегії щодо залучення і підготовки людей на ці посади.

Враховуючи зобов'язання адміністрації Трампа підтримувати американських працівників, американські робочі місця та американську інновацію, ми вважаємо, що залучення і підготовка більшої кількості електриків повинна бути включена до переліку пріоритетів. Існує кілька способів вирішення цього питання, які заслуговують на увагу.

Наприклад, нам потрібно зробити більше як нація, щоб оживити технічні класси і шкільну майстерність у американських середніх школах. Коли я був студентам у школі Appleton West у Вісконсині в 1970-х, таких классів було багато і вони були популярними. Але по всій країні вони стали зменшуватися в 1990-х роках, і тільки зараз вони починають бачити заслужену оживлення.

НАША РОЗШТОВХУЮЧА ЕНЕРГЕТИЧНА ПОЛІТИКА МОЖЕ ЗАЛИШИТИ АМЕРИКАНЦІВ У ТЕМРЯВІ

Це повинно бути пріоритетом для місцевих шкільних рад, державних урядів і відповідної федеральної підтримки.

Також критичними є можливості після середньої освіти. Це включає коледжі спільноти країни та програми обучання праці. Адміністрація Трампа повинна розглянути можливість надання існуючих федеральних освітніх коштів, навчальних програм та податкових стимулів, щоб розширити ці можливості.

Також нам потрібні кращі прогнозування. Це потребуватиме більше офіційних партнерств між бізнесом і організованою працею, щоб ми всі розуміли прогнозовані потреби в робочій силі.

ОТРИМУЙТЕ FOX BUSINESS У ПОДОРОЖІ НАЖАТЬ ТУТ

Ми також повинні приймати широку перспективу на розвиток нових технологій. Технологічний сектор найчастіше фокусується на комп'ютерних та науково-дослідницьких роботах - людях, які пишуть код. Але майбутнє також буде будуватися критичними способами новим поколінням інженерів, електриків, сантехніків, зварників, плотників та інших кваліфікованих ремісників.

Усе це - важливі, доброоплачувані американські робочі місця, які допоможуть побудувати більш процвітаюче майбутнє.

НАЖМИТЕ ТУТ, ЩОБ ПРОЧИТАТИ БIЛЬШЕ ПО FOX BUSINESS